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Egalité professionnelle hommes/femmes
Conférence le 23 novembre 2006 à 18h à l’INA P-G Paris.
Chargée de la conférence : Kathleen ZYLBERSZTEJN
Avec
Virginie TILHET-COARTET, Directrice Adjointe de Cabinet de l’Agglomération de Rouen
Nathalie DUFRESNE, Juriste chargée de mission à la Direction des Relations Contractuelles, Véolia
Sophie MURATET, Consultant senior en Efficacité Commerciale et Performance des entreprises
Toutes trois du Club HRM-Women
Résumé
Les femmes sont de plus en plus nombreuses à atteindre des postes de responsabilité en raison de leur formation, de leurs compétences et de leurs qualités professionnelles. Pourtant, au sommet du pouvoir de l’entreprise et du monde politique, elles sont encore bien peu nombreuses. La réalité du cheminement professionnel montre que les femmes se heurtent souvent à ce que l’on appelle le « plafond de verre ».
Partenaire des pouvoirs publics mais convaincu que la loi ne suffira pas réellement à faire évoluer la situation des femmes, HRM-Women essaie d’agir autrement, animant colloques et débats, notamment dans les Grandes Ecoles et Universités.
Parité et accès des femmes aux responsabilités, gestion des temps de vie, moyens de faire respecter ses droits au sein de l’entreprise... autant de thèmes qui ont été abordés dans le débat.
Pour aller plus loin...
Consultez le site de la mission égalité des chances entre les femmes et les hommes dans l’enseignement supérieur agricole.